凤凰镇:为扶贫干部戴上岗位责任“紧箍咒”

日期:2017年06月16日点击数: 文字:【【增加行距】【缩小行距】【加粗】【高亮】【还原】

 

巫溪报讯(通讯员 陈柳蓉)“帮扶工作不到位或贫困户对帮扶工作不满意的,第一次的全镇通报批评并限时整改……”为进一步严明党的纪律,强化精准扶贫工作的工作力度,落实岗位责任、明确分工,切实把精准扶贫各项工作落到实处,近日,凤凰镇出台《帮扶工作问责考核办法》为镇扶贫干部套上“紧箍咒”,确保该镇2017年度精准扶贫工作落到实处。

据悉,凤凰镇今年调整驻村工作队长2 名,调整第一书记2名。建立了干部包村制度,落实178名干部对518户贫困户实现接对帮扶,对贫困户脱贫、扶贫项目建设,各村驻村领导和驻村干部实行责任包干,三年不变,量化帮扶内容,要求帮扶人员为帮扶户谋划一个增收项目、为帮扶户完成移民搬迁和危房建设、根据致贫原因为帮扶户落实化解措施。

“如期精准脱贫必须实现,没有退路”。据凤凰镇党委负责人介绍,作为干部,就应该勇于担当责任,在其位必谋其政,在其岗,当谋其职,尽心尽力尽责地做好本职工作,对党负责,对事业负责,对人民负责。如果工作守摊子、混日子、不担当、绩效差;如果对待工作推诿拖拉、态度生硬,不尽责;如果管理不严、纪律松弛、作风涣散,当“老好人”……这些就得一律问责。只有这样才能激发广大扶贫干部的才智和意志,不断攻克扶贫道路上的碉堡。

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